任命书范本（通用15篇）
在不断进步的时代，任命书对人们来说越来越重要，任命书是公司常用到的一种文书之一。那么问题来了，到底应如何写一份恰当的任命书呢？以下是小编收集整理的任命书范本，仅供参考，欢迎大家阅读。
任命书 篇1
经股东选举决定，现任命___________为___________有限公司的执行董事、经理，任命_______________为公司监事。(不设董事会的小规模公司用)。
股东签名(盖章)：
______年_____月_____日
任命书 篇2
经公司研究决定：
任命×××先生为公司执行董事，任期为一年。
工作职责：
1、负责根据公司的发展战略和阶段性目标，设计经营管理指标草案，供公司董事会决策；
2、负责组织完成公司董事会下达的各项经营管理指标，并不断提升效益。
3、确保本店正常运营，为本店能持续、稳定、健康、高效地发展，不断完善运营机制。
4、不断完善本店的'内部管理制度和规范。
5、在酒店整体装修完善后，三个月内必须完成董事会制定的各项经营目标，如未能完成，由董事会讨论重新确定新的执行董事人选。
岗位权力：
1、对本店各层员工（含基层管理人员）的任免，有最终裁决权；
2、对本店各岗位工作的安排和临时性任务，以及在纠纷和争议上有最终裁决权；
3、对本店顾客的消费，在8.8折之内，有决定权；享有100元以内的余数款减免权。
4、对本店顾客投诉的赔偿，有裁决权；
5、对本店购买运营用品，以及各项维修，参照公司《财务管理制度》，有审批权；
6、对本店员工的入职、上岗任用、岗位内部调动、离职及其手续，参照公司《人事管理制度》有审批权。
7、针对部分客人、及部分领导宴请，每月有10000元接待费用。
8、每月安排时间不定期，与厨师长及楼面经理出外考察学习试餐费为3000元。
望各级管理人员积极予以支持和协助，并进行监督。本任命通知自20xx年2月20日起生效。
xx酒店管理公司
20xx年xx月xx日
任命书 篇3
经股东大会研究决定，自20xx年1月1日起由xxx先生担任杭州xx检测技术有限集团总经理一职，由其全权代理法定代表人负责集团的运行，并定期向股东大会汇报集团的运行情况，以供股东大会讨论。并授权其任命技术负责人和质量负责人及各部门负责人，具体为：
1、负责主持本集团行政、技术、业务的全面工作和开展各项质量活动，对本单位的质量管理和工作质量负全责；
2、负责本集团实验室《质量手册》和程序文件在本单位的'实施，并根据本集团的质量方针和质量目标组织建立、健全本单位的质量体系和主持管理评审，领导技术监督人员开展工作，确保本单位质量体系的有效运行；
3、负责组织制定本单位的规章制度、发展规划、年度计划并组织实施；
4、主持本集团经理办公会议和管理评审会议，对本集团重大问题做出决策：
A、按照管理权限，设置和调整机构，任免人员；
B、决定本集团各部门及其领导的职责和权限；
C、向各部门或工作人员布置工作并进行监督检查，责令部门或工作人员纠正不合格项，决定本集团工作人员的奖惩；
D、与客户签订合同或协议。
法定代表人签名：（公章）
签字日期：
任命书 篇4
根据工作需要，经集团领导集体研究，经理决定，任命集团副总工程师李春华同志为集团质量、环境、职业健康安全三大管理体系管理者代表，全面负责管理体系工作，职责如下：
一、按照gb/t19001—xxidtiso9001：xx《质量管理体系要求》、gb/t24001—xxidtiso14001：xx《环境管理体系要求及使用指南》、gb/t28001—xx《职业健康安全管理体系规范》等标准规定组织建立、实施、保持和完善管理体系。
二、配合集团经理及分管领导配置、协调、调度管理体系运行过程中所需的资源。
三、负责与管理体系运行相关的`各方（包括集团内部和外部）协调与联络工作，提高员工满足顾客要求的意识。
四、向集团经理及分管领导汇报管理体系运行情况，为持续改进管理体系提供决策依据。
五、主持管理体系内部审核，组织监督检查。
六、协助集团总经理组织筹备管理评审工作。
特此通知！
法定代表人签名：（公章）
签字日期：
任命书 篇5
根据人事部《关于在事业单位实行人员聘用制度的意见》和学校的《教师岗位聘任试行办法》等有关文件规定，经甲方延边大学与乙方双方共同协商签订如下任命书：
一、聘任形式及聘期
甲方乙方为，聘期自20xx年X月X日起至XX年X月X日止。
二、岗位任务、职责、纪律要求
乙方聘期内应当遵守学校的各项规章制度，认真履行受聘岗位职责，按时完成学校《教师年度考核试行办法》确定的受聘岗位年度基本教学、科研任务。
三、权利和义务
乙方受聘期间享有《教师法》规定的权利，同时应当履行《教师法》规定的义务。甲方应当维护乙方的合法权益不受侵犯。
四、工资、保险福利待遇
乙方受聘期间按《教师岗位聘任试行办法》等相关文件规定，享受国家工资保险福利待遇的同时，可享受学校的岗位津贴、课时津贴和科研奖励津贴待遇。
五、聘约的变更和解除、终止的条件
1、乙方在聘期内工作部门或职务级别发生变化时，可随受聘岗位变动变更聘约。
2、乙方有下列情形之一的，甲方可以单方解除聘约。
(1)连续旷工超过15个工作日或者1年内累计旷工超过30个工作日的;
(2)未经甲方同意，擅自出境或逾期不归的;
(3)违反工作规定，发生责任事故，或者失职、渎职，造成严重后果的;
(4)因违纪违法丧失教师资格的'。
3、有下列情形之一的，经甲乙双方协商一致，可解除聘约：
(1)考入普通高等院校的;
(2)被录用或者选调到国家机关工作的;
(3)因其他原因申请辞聘的。
4、本聘约在受聘教师聘期届满或本聘期内达到法定退休年龄退休时即行终止。
六、其他。
1、本聘约与国家或省相关政策相抵触时，按国家或省相关政策执行。
2、本聘约自签订之日起生效。
3、本聘约一式三份，甲乙双方各执一份，人事处或乙方所在部门留存一份。
甲方：延边大学
乙方：(签名)
校长:
20xx年X月X日
任命书 篇6
xxxx小学自创办以来，办学条件不断提高，办学规模逐渐扩大，办学效益也取得显著实效，结合新学年教育事业发展规划，期盼众多热血教师一起打造大罗庄小学，使学校成为砀人民满意学校。
xxxx学校教师聘任资格如下：
1、热爱教育事业，热爱学校，时时、处处为学校声誉着想，为学校发展着想，为学校利益着想，言行一致以大局为重。
2、能吃苦耐劳，勤于工作，乐于奉献，愿同发展中的学校一同成长。
3、热爱学生，有公仆意识，增强服务观念。
4、遵守学校规章制度，履行好自己职责。
5、有正确的教育观念和现代教育思想，掌握现代课堂教学技术，能以优异成绩回报学校、家长、社会。
任命书 篇7
为了解决目前公司经营状况，经公司董事会研究决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布：任命_______为_______有限公司董事长兼任公司总经理，负责公司经营管理工作。
任命_______为_______有限公司副总经理，具体负责公司的财务、行政、人事等工作、本任命书自____年____月_____日日起生效、特此通知。
_______有限公司
____年____月_____日
任命书 篇8
____：
根据的______发展需要，经研究决定，成立____中心，现对以下人事做出调整任命：
1、____任命为________，负责____________工作，并履行该职务的全部职责;
2、____任命为________，协助____开展各项工作，并履行该职务全部职责;
3、调____至____，协助____开展工作。
____的`各项工作，直接向____负责，希望相关部门及全体员工给予支持配合，本任命自下发之日起生效。
特此通知。
签发：____
任命书 篇9
经股东选举决定,现任命___________为珠海___________有限公
司的执行董事、经理,任命_______________为公司监事。(不设董事会的小规模公司用)。
股东签名(盖章):
______年_____月_____日
严格的法人任命书格式书写是为了更好的保障人身权益,为了更有效的服务于人民,格式最重要的`就是规范,要按照严格的顺序进行,不能随变书写,严谨是法人任命书格式的重要保障。
任命书 篇10
为适应新形势下公司经营发展需要，经公司管理层会议决议，决定对以下进行新的人事任命，现予以公布：
任命xxxx为事业部总经理，主持事业部的日常工作；任命xxxx为事业部副总经理，负债协助总经理完整任务。任命xxxx为人事部总经理，主持人事部的`日常工作；任命xxxx为人力资源部经理，主持该部门的日常工作；以上任命决定自发布之日起即开始执行。
总经理：xxxx（印章）
xx年xx月xx日
任命书 篇11
根据《中华群众共和国公司法》第四十五条、第四十七条、第五十七条、第五十八条及有限公司章程第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十五条、第三十一条的规则，经董事会选举并
任命xxxx为xx有限公司董事长，董事长为公司的法定代表人。本届董事长任期自公司xx成立之曰起xx年。
签发：xx
日期：xx年xx月xx日
任命书 篇12
为适应新形势下公司经营战略发展需要，经公司董事会议决议，
决定对以下进行新的`人事任命，现予以公布，具体任命如下：
任命xx为（总务办/经营办）副主任，全面负责总务办/经营办管理工作，并兼任综合经营科科长一职，主持该部门的日常工作，执行及监督公司董事会下发的各项工作任务；
以上任命决定自发布之日起即开始执行，职务调整后，薪资相应调整。
特此通告
签发：xx
日期：xx年xx月xx日
任命书 篇13
根据公司经营发展需要，经董事会研究决定任命：
一、任命______为______设计总监助理一职，负责主持公司设计部日常工作，试用期六个月。
二、任命______为______经理助理一职，协助管理公司日常工作，试用期六个月。以上任命自发布之日起即开始执行。
特此通知。
____________________公司
______年______月______日
任命书 篇14
经______学院第___届学生会全体大会第四次会议选举，经分团委研究决定任命______第___届学生会主席。任命时间：20___年___月___日至20___年___月___日。
______学院学生会
二o___年___月___日
任命书 篇15
为适应新形势下公司经营发展需要，经公司管理层会议决议，现决定任命：
1、 XX为晋北地区大区经理，全面负责忻州、朔州、大同地区的工作。
2、 XXX为晋中地区大区经理，全面负责晋中、太原、吕梁、阳泉地区的'工作。
为了使我们公司业务更好的发展请大家互相学习，遵守公司的制度，努力完成公司下达的各项指标。
望周知！
山西XXXXXX有限公司
二Oxx年八月十八日
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